Objetivos de las empresas

• Maximizar beneficios: Maximizar precios y minimizar gastos no solo es una cuestión de optimizar recursos, sino de supervivencia: sin beneficios, las empresas cierran y despiden a sus trabajadores.
• Establecerse y crecer: Con el tiempo, y una vez asegurados los clientes, la tendencia de las empresas es expansionarse. Al volverse más eficiente y experimentada, la empresa amplía los mercados (ej.: Mercadona, CaixaBank, etc.), no solo reforzando el mercado donde opera, sino internacionalizándose.
• Generar empleo y riqueza en la zona de influencia: Las grandes compañías crean un gran efecto dominó de riqueza, sobre todo en el territorio donde centran sus actividades de producción.
• Mejorar el bienestar de las sociedades: Con la búsqueda de nuevos productos y tecnologías más eficientes, las empresas crean innovaciones.

Responsabilidad Social Corporativa (RSC)

La Responsabilidad Social Corporativa (RSC) es la integración voluntaria por parte de las corporaciones de las preocupaciones sociales y medioambientales que nacen de su entorno.

Ventajas de la RSC

• Aumento del valor y preferencia de marca: Valores como la marca y la reputación se ven reforzados; no solo diferencia a las empresas responsables, sino que fomenta la lealtad de sus clientes.
• Reducción de riesgos: Estándares responsables minimizan el riesgo de incurrir en malas conductas que acaben por afectar a la imagen empresarial.
• Fomento de la innovación: El diálogo y la búsqueda de soluciones potencian el desarrollo de productos innovadores que benefician a la sociedad.
• Mayor motivación laboral: El orgullo de formar parte de una empresa donde se realizan proyectos y se invierte esfuerzo contra la corrupción refuerza la implicación y compromiso de los empleados.
• Mayor competitividad: Cuanta más implicación y motivación por parte de los trabajadores, mayor productividad y, por lo tanto, mayor competitividad frente a otras empresas.

Sectores económicos

• Sector primario: Actividades de recursos o materias primas de la naturaleza.
  • Problemas: Competencia internacional, bajos precios de la materia en origen e incertidumbre de la cosecha.
  • Ejemplos: Agricultura, minería, pesca.
• Sector secundario: Transforman la materia prima en productos elaborados.
  • Problemas: Deslocalización, déficit tecnológico.
  • Ejemplos: Textil, construcción.
• Sector terciario: Actividades de servicios a particulares y empresas; crean mayor valor añadido a los productos.
  • Problemas: Dependencia del turismo y hostelería.
  • Ejemplos: Transportes, educación, internet.
• Sector cuaternario: Labores basadas en lo intelectual o en la economía del conocimiento.
  • Problemas: Bajas inversiones en desarrollo, innovación e investigación.
  • Ejemplos: Investigadores científicos, telecomunicaciones.

Problemas comunes de todos los sectores: Factura energética y pequeño tamaño empresarial.

Forma jurídica

Elementos de la empresa: Bienes de capital y entorno

• Bienes de capital: Aquellos que tiene una empresa para desarrollar su actividad.
  • Activo corriente: Bienes que se renuevan cada poco tiempo y están en constante circulación (ej. dinero).
  • Activo no corriente: Bienes o equipos destinados a contribuir en la actividad productiva de manera permanente (ej. máquinas).
• Entorno: Factor externo capaz de condicionar la actuación de la empresa.
  • Entorno general: Afecta por igual a cualquier empresa (cultural, económica, tecnológica, político-legal).
  • Entorno específico: Factores que influyen en una empresa en concreto (rivalidad, competidores, clientes, proveedores, productos sustitutivos).

Impuestos y tasas

• Impuestos: Pagos que exige el sector público sin que exista una contraprestación directa para quien los paga.
• Tasas: Se pagan como contrapartida a la prestación de un servicio público (ej. entrada a un museo, autobús urbano).

Financiación de la empresa

Fuentes de financiación propias

• El capital: Aportaciones realizadas por los socios.
• Las reservas: Beneficios de años anteriores no repartidos.

Coste: Aunque parecen gratuitos, los socios pierden la oportunidad de disfrutar de ese dinero en otros ámbitos.

Financiación ajena a largo plazo

Fondos prestados por un periodo superior a un año.

• Préstamos a largo plazo: Fondos bancarios con intereses pactados.
• Leasing: Arrendamiento financiero donde la empresa paga una cuota por el uso de un bien, con opción de compra final.
• Renting: Alquiler de bienes necesarios para la actividad con pago de cuota.

Financiación ajena a corto plazo

Fondos prestados por un periodo inferior a un año.

• Préstamos a corto plazo: Deben devolverse en menos de un año con intereses.
• Créditos bancarios: El banco pone fondos a disposición que se retiran según necesidad; se pagan intereses por lo usado.
• Crédito comercial: Aplazamiento del pago a proveedores (45, 60 o 90 días), lo que supone una financiación gratuita.

Sistema fiscal en España

Los impuestos se clasifican según la capacidad económica (renta, riqueza o gastos).

Impuestos directos

• IRPF: Impuesto sobre la renta de las personas físicas. Es progresivo: a mayor renta, mayor porcentaje a pagar.
• IS (Impuesto de Sociedades): Se aplica a los beneficios de las empresas (tipo general del 25%).

Impuestos indirectos

• IVA (Impuesto sobre el Valor Añadido): Se aplica al consumo. Tipos: general (21%), reducido (10%) y superreducido (4%).
• IE (Impuestos Especiales): Aplicados sobre bienes específicos (tabaco, alcohol) para desincentivar su consumo.