Fundamentos de la Gestión Empresarial y Recursos Humanos

Conceptos Fundamentales de Relaciones Laborales

Convenio Colectivo

Es un acuerdo entre los representantes de los trabajadores y los empresarios, en el que se establecen las condiciones de trabajo en una empresa o en un sector.

Contrato de Trabajo

Es un acuerdo entre un empresario y un trabajador en el que este se obliga a prestar determinados servicios bajo la dirección de aquel a cambio de recibir una remuneración, sujetándose ambas partes Seguir leyendo “Conceptos Esenciales de la Empresa, RRHH y Estructura Organizacional” »