Archivo de la etiqueta: Definición de integración de personal. Inistración de recursos humanos: una visión general de la función de integración de personal.

Mercados intersticiales

Gestión y marketing empresarial, , , , ,

Concepto de marketing:


El marketing es un conjunto de técnicas, desarrollo y procesos que una marca o empresa implementa para crear, comunicar, intercambiar y entregar ofertas o mensajes que dan valor e interesan a clientes, audiencias, socios, proveedores y personas en general. Es el modo de ejecutar el intercambio teniendo en cuenta las necesidades del

Elemento básicos del marqueting

Necesidades, deseos y demanda


Necesidad: Carencia de un bien básico e inherente a la  condición humana “ Me Seguir leyendo Mercados intersticiales →

Aspectos mercantiles de una empresa

Economía, , , , , , , , , , , ,

TEMA 3:DESARROLLO ESTRATEGIA COMPETITIVA: Creación de valor:


Añadir carácterística muy innovadora a su producto que lo diferencie y le aporte una carácterística especial (V. Añadido), que le ayude a obtener ventaja competitiva.

Tipos de estrategia competitiva:


Est. Diferenciación:

Busca diferenciar al producto que lo haga único, aunque suponga tener que pagar más por él.

Est. Liderazgo en costes:

Busca producir al menor coste, para poder ofrecer el producto a un precio más bajo que los Seguir leyendo Aspectos mercantiles de una empresa →