Archivo de la etiqueta: externalización

Fundamentos de Gestión Empresarial: Personal, Organización y Estrategia

Administración de empresas y gestión de la innovación, , ,

Gestión de Recursos Humanos

Externalización (Outsourcing)

Consiste en contratar empresas externas para realizar funciones específicas que no son consideradas centrales o que no resultan rentables si las ejecuta la propia empresa.

Ventajas:

  • Mayor eficiencia.
  • Mayor calidad en las funciones externalizadas (al ser realizadas por especialistas).
  • Mayor flexibilidad para adaptarse a cambios.
  • Menores costes fijos.

Desventajas:

Externalización de servicios: optimización de recursos y eficiencia empresarial

Administración de empresas y gestión de la innovación, , , , ,

Externalización de Servicios

La externalización (outsourcing) consiste en la decisión de una organización de delegar una parte de sus procesos, generalmente en el ámbito logístico, productivo o de negocio, a una empresa especializada. Se asume que esta empresa, por su especialización, puede desempeñarlo con mayor eficiencia.

Objetivo

El objetivo principal de una empresa que contrata un servicio de outsourcing es poder dedicar sus mejores esfuerzos y energía al foco central de su negocio.

Servicio

Un Seguir leyendo Externalización de servicios: optimización de recursos y eficiencia empresarial →

Gestión Logística Internacional

Ciencias empresariales, , , ,

1. Complejidad del Transporte Internacional

1.1 Factores que inciden en la complejidad:

  • Mayor distancia y tiempo: La distancia y el tiempo de tránsito son significativamente mayores en el transporte internacional, lo que implica una mayor planificación y coordinación.
  • Múltiples participantes en la cadena logística: Exige una gestión eficiente de las relaciones entre proveedores, transportistas, agentes de aduanas, etc.
  • Posible necesidad de desarrollar gestiones aduaneras: Trámites y regulaciones Seguir leyendo Gestión Logística Internacional →