Archivo de la etiqueta: inteligencia emocional

Fundamentos Estratégicos para el Emprendimiento y la Gestión de la Innovación

5 noviembre, 2025Administración de empresas y gestión de la innovaciónemprendimiento, habilidades blandas, Innovacion, inteligencia emocional, liderazgo, negociación, Resiliencia, trabajo en equipowiki

Habilidades Personales y Desarrollo Emocional

Autoconocimiento

El autoconocimiento implica esfuerzo. Tener un autoconcepto claro de nuestra persona mejora la autoestima, un factor muy importante porque es el primer paso: creer en ti mismo.

Inteligencia Emocional

La inteligencia emocional tiene una doble vertiente:

Inteligencia Intrapersonal: Es la capacidad de identificar, gestionar y expresar las propias emociones.
Inteligencia Interpersonal: Es la capacidad de comprender y gestionar las emociones de Seguir leyendo Fundamentos Estratégicos para el Emprendimiento y la Gestión de la Innovación →

Conceptos Clave en Gestión de Recursos Humanos y Operaciones Empresariales

28 junio, 2025Administración de empresas y gestión de la innovacióngestión empresarial, inteligencia emocional, Motivación laboral, Recursos humanoswiki

Conceptos Fundamentales en Gestión Empresarial

Gestión de Recursos Humanos

El Salario y la Nómina

El salario es el conjunto de prestaciones económicas que reciben los trabajadores en dinero o especie por la realización de un servicio por cuenta ajena. La nómina es el documento o recibo justificativo del pago del salario.

Gestión por Competencias e Inteligencia Emocional

La gestión por competencias consiste en definir los conocimientos, cualidades y comportamientos del trabajador, seleccionar Seguir leyendo Conceptos Clave en Gestión de Recursos Humanos y Operaciones Empresariales →

Gestión de Recursos Humanos y la Importancia del Elemento Humano en la Empresa

1 octubre, 2024Administración de empresas y gestión de la innovaciónAdministración de Personal, Elemento Humano, formación, Igualdad, inteligencia emocional, Recursos humanos, Selecciónwiki

El Elemento Humano en la Empresa

1. Importancia del Elemento Humano

El elemento humano está formado por las personas que colaboran en la organización y evolución de la actividad empresarial. El capital humano que mantenga la empresa la diferenciará de otras. Sus componentes principales son:

Empresario: Suele ser el fundador y quien dirige la empresa, aunque puede que no la dirija directamente, como los accionistas o socios. Estos últimos formarían la figura del empresario, el cual se encarga Seguir leyendo Gestión de Recursos Humanos y la Importancia del Elemento Humano en la Empresa →

Gestión de Recursos Humanos en la Administración Pública

11 diciembre, 2023Gestión de empresasadministración pública, empleados públicos, evaluación del rendimiento, formación, funcionarios, Gestión de Recursos Humanos, inteligencia emocional, seguridad de la informaciónwiki

La gestión de recursos humanos (GRH) es una aproximación estratégica, coherente y completa a la gestión y desarrollo de los recursos humanos de la organización en la que cada proceso está integrado en la gestión global de la organización. La GRH considera a las personas fundamentales, ya que con su trabajo contribuyen de forma individual y colectiva al logro de los objetivos sociales.

La GRH en la Administración Pública

La GRH en las Administraciones Públicas se llama Función Pública, Seguir leyendo Gestión de Recursos Humanos en la Administración Pública →