El salario es la remuneración del trabajo prestado por cuenta ajena. Además, es la principal fuente de ingresos de las familias, condicionando, entre otras, las siguientes circunstancias:
El salario, por tanto, no solo condiciona la calidad de vida de las familias, sino también la del país en su conjunto.
La gestión es la labor de hacer que las personas cumplan con sus funciones y obligaciones. Implica motivar, tomar decisiones y resolver conflictos.
Este periodo se caracteriza por un crecimiento económico prolongado e intenso que afectó a la mayoría de los países (tanto capitalistas como socialistas). Fue una época de estabilidad, sin grandes fluctuaciones, con pleno empleo e inflación moderada. En este fenómeno influyeron principalmente dos tipos de factores: los de oferta y los de demanda.
La posguerra trajo consigo una gran innovación técnica que repercutió directamente en el crecimiento económico. Esto se debió Seguir leyendo El Auge Económico de la Posguerra: Factores Clave del Crecimiento Global
Respuestas a preguntas tipo test: 1c, 2a, 3c, 4c, 5c, 6b, 7b, 8a, 9d, 10d.
Comenzaremos examinando un mercado sencillo e «ideal»: el mercado de competencia perfecta o mercado competitivo. En realidad, ningún mercado es tan «perfecto» como este. Solo algunos mercados financieros o agrícolas se aproximan a este modelo.
Para que un mercado sea considerado de competencia perfecta, debe cumplir las siguientes características:
El Dinero es un medio de cambio y de pago generalmente aceptado por la sociedad.
La Inflación se define como la subida continua y generalizada de los precios de los bienes y servicios (BB y SS) de una determinada economía. Es importante distinguir dos tipos:
En un mercado monopolista, una única empresa cubre toda la demanda y goza de plena capacidad para decidir cuánto produce y a qué precio. El origen de este mercado son sus barreras de entrada:
La Curva de Laffer postula que, a partir de cierto punto, un aumento en el tipo impositivo no necesariamente conduce a una mayor recaudación fiscal. De hecho, si los tipos impositivos son excesivamente altos, la recaudación podría disminuir, ya que las personas se verían más motivadas a la evasión fiscal (defraudar al Estado) o a reducir su actividad económica.
El Impuesto sobre la Renta de las Seguir leyendo Fundamentos de Finanzas Públicas y Política Fiscal: Conceptos Clave
Las fuentes de financiación de la empresa son los recursos líquidos o medios de pago a disposición de una organización para hacer frente a sus necesidades dinerarias y operativas. Comprenderlas es fundamental para una gestión financiera eficaz.
Estas fuentes se pueden clasificar según diversos criterios:
Los principales criterios para clasificar una empresa son los siguientes:
Se distingue entre empresas de pequeño tamaño, medianas y grandes empresas. Además de estas categorías, se suele hablar de las PYMES (Pequeñas y Medianas Empresas) y de las empresas multinacionales. Los principales indicadores que se utilizan son:
Primario, Seguir leyendo Conceptos Esenciales de la Gestión Empresarial: Clasificación, Crecimiento y Finanzas
La economía es la ciencia que estudia el mejor modo de administrar recursos que son escasos para satisfacer la mayor cantidad posible de las necesidades de la sociedad.
Los recursos son aquellos que permiten producir bienes y servicios: recursos naturales, trabajadores y capital físico (máquinas y herramientas).
Los bienes y servicios son todo aquello que satisface una necesidad.
La necesidad es la sensación de carencia unida al deseo de eliminarla.