Archivo de la etiqueta: responsabilidad social corporativa

Fundamentos de la Economía Empresarial: Conceptos Clave, Costes y Globalización

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La Empresa: Agente Fundamental de la Economía

Las empresas son los agentes económicos cuya función básica es producir los bienes y servicios que demanda la sociedad.

Funciones Principales de la Empresa

  1. Coordinar los factores de producción.
  2. Crear o aumentar la utilidad de los bienes, es decir, incrementar su capacidad para satisfacer las necesidades humanas.
  3. Asumir riesgos.
  4. Generar empleo, aumentar el PIB del país y, con ello, incrementar el bienestar nacional.

Objetivos de la Empresa

Los objetivos Seguir leyendo Fundamentos de la Economía Empresarial: Conceptos Clave, Costes y Globalización →

Fundamentos Esenciales de la Organización Empresarial, Crecimiento y Responsabilidad Social

Administración de empresas y gestión de la innovación, , ,

Responsabilidad Social y Ética Empresarial

Ventajas de las Actuaciones Positivas en las Esferas Social y Medioambiental

Cita y explica dos ventajas para la empresa derivadas de actuaciones positivas de la empresa en las esferas social y medioambiental.

El aumento de la competencia hace necesario fidelizar al cliente con argumentos más creíbles. A medida que las relaciones internas en la empresa se vuelven más complejas, es preciso integrar a todos sus componentes, identificándolos con su proyecto. Seguir leyendo Fundamentos Esenciales de la Organización Empresarial, Crecimiento y Responsabilidad Social →

Fundamentos de la Responsabilidad Social Corporativa y Estrategias de Financiación Empresarial

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Responsabilidad Social Corporativa (RSC)

La Responsabilidad Social Corporativa (RSC) hace referencia a un comportamiento de tipo voluntario. Es el conjunto de obligaciones y compromisos que las empresas tienen con los grupos sociales a los que afecta o influye su actividad.

La responsabilidad social de la empresa se asienta en tres pilares fundamentales:

1. Tarea Económica

Una empresa tiene un comportamiento responsable cuando consigue obtener el máximo de beneficios haciendo un uso responsable de Seguir leyendo Fundamentos de la Responsabilidad Social Corporativa y Estrategias de Financiación Empresarial →

Impacto del Entorno y Responsabilidad Social Empresarial: Pilares para la Sostenibilidad y el Crecimiento

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El Entorno Empresarial y la Responsabilidad Social Corporativa: Pilares para la Sostenibilidad y el Crecimiento

En el dinámico mundo de los negocios, comprender y adaptarse al entorno, así como asumir un compromiso social, son fundamentales para la supervivencia y el éxito de cualquier organización. A continuación, exploramos los factores clave que configuran el contexto empresarial y las diversas dimensiones de la responsabilidad social corporativa.

Factores Clave del Entorno General Empresarial

El Seguir leyendo Impacto del Entorno y Responsabilidad Social Empresarial: Pilares para la Sostenibilidad y el Crecimiento →

Gestión Empresarial Moderna: Funciones Clave y Principios de Fayol

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La Función Social de la Empresa

Los problemas sociales están adquiriendo mayor relevancia que los puramente económicos. Entre los objetivos de la empresa, debe priorizarse una verdadera rentabilidad social. Se distinguen dos enfoques principales:

La Empresa y el Empresario: Pilares de la Actividad Económica Moderna

Economía, , , , ,

La Empresa y su Entorno

1. Las Funciones de la Empresa

Las funciones principales de la empresa son producir bienes y servicios. Su dimensión social se manifiesta en la creación de empleo y la generación de riqueza. La empresa es un agente económico cuyo objetivo principal es alcanzar la máxima eficiencia, logrando el mayor rendimiento posible de sus recursos con la menor cantidad de insumos.

2. Concepto de Empresa

La empresa incrementa la utilidad y el valor de bienes y servicios (inputs), transformándolos Seguir leyendo La Empresa y el Empresario: Pilares de la Actividad Económica Moderna →

Responsabilidad Social Corporativa y Sostenibilidad Empresarial: Fundamentos y Aplicaciones

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Publicidad y Marketing Éticos y Responsables en el Marco de la RSC

La publicidad y el marketing éticos, desde una perspectiva de Responsabilidad Social Corporativa (RSC), deben centrarse en el respeto a los derechos de los consumidores, la veracidad de los mensajes, la inclusión y la sostenibilidad. Esto implica que la empresa no debe manipular ni inducir al consumo innecesario o perjudicial, ni fomentar estereotipos ni valores materialistas.

Además, la publicidad responsable debe promover un Seguir leyendo Responsabilidad Social Corporativa y Sostenibilidad Empresarial: Fundamentos y Aplicaciones →

Glosario de Términos Clave en Administración de Empresas e Innovación

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EMPRESA: Unidad básica de producción que trata de organizar con eficiencia los factores económicos para producir bienes y servicios para el mercado, creando valor y con ánimo de alcanzar ciertos objetivos.

EMPRESARIO: Es la persona que debe tomar las decisiones necesarias para llevar a cabo la actividad de la empresa. Tiene la responsabilidad de ordenar y dirigir el conjunto de elementos materiales y humanos que conforman la empresa. Es, en consecuencia, responsable de la empresa y asume los Seguir leyendo Glosario de Términos Clave en Administración de Empresas e Innovación →

Gestión Hotelera Estratégica: Ética, Diversidad y Operaciones Globales

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Fundamentos Éticos y Conceptos Clave en la Gestión Empresarial

Conceptos Éticos Fundamentales

Ética: Conjunto de principios morales internos que sirven como guía para decidir qué está bien o mal.

Dilema Ético: Situación en la que una persona experimenta un conflicto interno al considerar ayudar a alguien, incluso si va en contra de sus propios intereses.

Escrúpulo Moral: Ideas o sentimientos que nos indican qué está bien o mal.

Reglas de Decisión Ética

Reglas

Gestión de la Responsabilidad Social y Auditoría del Capital Humano en Empresas

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Gestión Social y Responsabilidad Corporativa: El Balance Social

Para hacer seguimiento a un plan de desarrollo, las empresas utilizan diferentes herramientas administrativas y gerenciales como la Planeación Estratégica, Justo a Tiempo (Just-in-Time), Calidad Total, Técnicas de Mercadeo, Plan de Acción y Presupuesto, entre otros, trabajando en diversos mecanismos que refuercen su permanencia en el mercado.

El informe social es un instrumento en el que se registra, en términos cuantitativos o Seguir leyendo Gestión de la Responsabilidad Social y Auditoría del Capital Humano en Empresas →