Estrategias Corporativas y Operaciones Financieras: Conceptos Clave

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FUSIONES Y ADQUISICIONES: fusión es acuerdo de dos o mas sociedades independientes por el que se comprometen a juntar sus patrimonios y crear una nueva sociedad, puede ser también una absorción de una compañía (la absorbida aporta patrimonio a la absorbente) ambas operaciones conllevan canje de las acciones. En cambio una adquisición suele ser mediante una OPA y en ambas debe tener como objetivo una consecución de sinergias.
Los fondos buitre/ SHADOW BANKING forman parte de algo más amplio, Seguir leyendo “Estrategias Corporativas y Operaciones Financieras: Conceptos Clave” »

Estrategias y Formatos de Publicidad Digital en la Era 2.0

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La publicidad en Internet

La denominada versión 2.0 de la publicidad

Según Silvia Sivera, las tecnologías de la información y de la comunicación (TIC) han posibilitado nuevas dinámicas de relación entre las empresas y los consumidores. La saturación de mensajes comerciales en los medios tradicionales y el ruido publicitario que nos rodea son el detonante para la búsqueda de nuevas formas de comunicación persuasiva. Este escenario resulta cada vez más complicado para los planificadores de Seguir leyendo “Estrategias y Formatos de Publicidad Digital en la Era 2.0” »

Fundamentos del Mercado de Valores y el Sistema Financiero Mexicano

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Conceptos Básicos del Mercado de Valores

¿Qué es el mercado de valores? Es el sitio, no necesariamente físico, donde oferentes y demandantes de títulos valores realizan transacciones de compra y venta con el objeto de obtener las mayores ganancias posibles.

¿Cómo se clasifica el mercado de valores? Se divide en mercado primario y secundario, mercado de capitales y de dinero, mercado de derivados, valores y oferta pública.

¿Qué es el mercado de capitales y de dinero? Es el punto de concurrencia Seguir leyendo “Fundamentos del Mercado de Valores y el Sistema Financiero Mexicano” »

Fundamentos de Marketing Turístico: Estrategias, Gestión y Rentabilidad

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1. Fundamentos del Marketing Turístico

El Marketing Turístico se encarga de estudiar el comportamiento del mercado, su composición y las acciones estratégicas necesarias para captar, satisfacer y fidelizar al cliente.

Marketing Holístico 360 (Kotler)

Es un enfoque que entiende el marketing como un sistema global y conectado. Se basa en que el cliente percibe a la empresa como un todo, no por departamentos:

Claves para el Análisis de Estados Financieros: Conceptos y Ejercicios Resueltos

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UD 9 EDMN – Análisis de los Estados Financieros de la Empresa

Bloque 1: Justificación de afirmaciones (Verdadero / Falso)

Fundamentos de Estrategia, Productividad y Gestión Financiera Empresarial

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Herramientas de Estrategia Empresarial

  • DAFO: Herramienta de diagnóstico interno y externo que permite conocer las debilidades, amenazas, fortalezas y oportunidades de una empresa.
  • PORTER: Sirve para conocer el grado de competencia de un sector y la rentabilidad potencial. Se basa en 5 fuerzas:

Conceptos de Financiación e Inversión para Selectividad

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UD 7 EDMN – Área de Financiación e Inversión

Bloque 1: Justificar afirmaciones (Verdadero / Falso)

(Selectivitat juliol 2024) Justifiqueu si l’afirmació següent és verdadera o falsa: «Amb caràcter general, es pot dir que una empresa es troba en una situació d’equilibri financer quan el seu actiu no corrent és finançat pel seu passiu no corrent i per una part raonable del seu passiu corrent».

Esta afirmación es falsa. Una empresa se encuentra en equilibrio financiero cuando su activo no Seguir leyendo “Conceptos de Financiación e Inversión para Selectividad” »

Gestión Estratégica de Recursos Humanos: Fundamentos, Competencias y Reclutamiento

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Introducción a la Gestión de Recursos Humanos

1. Concepto de RR.HH. y las Organizaciones

Las personas son el motor y el corazón de cualquier empresa. No existen organizaciones sin personas, y estas pasan gran parte de su vida trabajando en ellas para cumplir sus propios objetivos personales y profesionales.

Claves del Mercado de Trabajo: Factores, Productividad y Políticas de Empleo

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1. El mercado de trabajo

El salario es la remuneración del trabajo prestado por cuenta ajena. Este influye en dos aspectos fundamentales:

  • La realización personal y profesional de los trabajadores.
  • El nivel de vida de las familias.

El salario condiciona la calidad de vida de las familias y, a su vez, la del país, razón por la que el mercado de trabajo es siempre materia de actualidad económica.

1.1. La oferta y la demanda de trabajo

El salario de equilibrio es el que logra el equilibrio del mercado Seguir leyendo “Claves del Mercado de Trabajo: Factores, Productividad y Políticas de Empleo” »

Fundamentos de Marketing y Estrategias de Financiación Empresarial

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Marketing Mix: Producto, Precio, Distribución y Promoción

Producto

Es el bien o servicio ofrecido en el mercado para satisfacer una necesidad. La marca es el nombre, símbolo o logotipo que identifica los productos de una empresa y la diferencia de su competencia. Las empresas pueden seguir diferentes estrategias de marca: