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Contabilidad y Finanzas Empresariales

La estructura del Plan General de Contabilidad

Marco conceptual

Este apartado incluye las normas generales que deben tenerse en cuenta a la hora de realizar las anotaciones contables. La filosofía general que inspira estos principios es reflejar la imagen fiel de la empresa; es decir, procurar que sus balances y sus cuentas de pérdidas y ganancias ofrezcan una visión real, objetiva e imparcial de sus patrimonios y de los resultados de cada periodo.

Normas de registro y valoración

El PGC establece Seguir leyendo “Contabilidad y Finanzas Empresariales” »

Tipos de Sociedades y Organización Empresarial

Elementos de la empresa

Factores humanos: Son las personas físicas o jurídicas que tienen una vinculación directa con la empresa.

Factores materiales: Son los bienes económicos de la empresa.

Organización: Aparece como un conjunto de relaciones de autoridad, de coordinación y de comunicación.

Entorno: Entendemos por entorno todos aquellos factores que condicionan la actuación del empresario.

Tipos de Sociedades

Sociedad de Responsabilidad Limitada (SRL o SL)

Características generales:

Teoría del mercado y precios en economía financiera

CUARTA PARTE: LA CATALÍTICA O LA TEORÍA DEL MERCADO.

EL MERCADO.

2. CAPITAL Y BIENES DE CAPITAL.

Cada paso que el hombre da hacia un mejor nivel de vida se apoya en el ahorro previo, es decir, en la anterior acumulación de las provisiones necesarias para ampliar el lapso temporal que media entre el inicio del proceso productivo y la obtención del bien listo ya para ser empleado o consumido. Denominamos bienes de capital a esos bienes acumulados. El ahorro y la consiguiente acumulación de bienes Seguir leyendo “Teoría del mercado y precios en economía financiera” »

Organización y Gestión Empresarial: Claves para el Éxito

Organización Empresarial

La organización es el resultado de dividir el trabajo total de la empresa en diversos conjuntos de tareas, manteniendo al mismo tiempo la coordinación entre ellas.

Mecanismos de Coordinación

Henry Mintzberg identifica tres mecanismos de coordinación:

  1. Adaptación Mutua: Coordinación del trabajo mediante la simple comunicación informal. Es el único que funciona en circunstancias difíciles.
  2. Supervisión Directa: Coordinar a través del establecimiento de una jerarquía, Seguir leyendo “Organización y Gestión Empresarial: Claves para el Éxito” »

Compendio de Preguntas y Respuestas de Macroeconomía

Preguntas y Respuestas de Macroeconomía

1. El gobierno ha decidido subirle el sueldo a su profesor de filosofía en 2000 anuales. Si la tasa del impuesto sobre la renta es del 20% del IRPF, ahorra el 10% de su renta disponible y mantiene toda su riqueza en la cuenta corriente del banco, señale como afecta la subida a las variables indicadas; 1600,160,160,160.

2. El siguiente gráfico compara el mercado de trabajo de dos economías, en las que el comportamiento de las empresas es el mismo, y las Seguir leyendo “Compendio de Preguntas y Respuestas de Macroeconomía” »

Tipos de Mercados y sus Características en la Economía

Variables Clave de un Mercado

  • Número de oferentes y demandantes: Permite medir la influencia de los agentes para fijar los precios o las cantidades que se intercambian.
  • Relación entre las empresas del mercado: Cuando las empresas venden sus productos en los mercados, tienen dos alternativas: competir o colaborar.
  • Poder de mercado: Es la capacidad que tiene una empresa para influir sobre el precio de sus productos. En los mercados competitivos las empresas son precio aceptantes.
  • Información y transparencia: Seguir leyendo “Tipos de Mercados y sus Características en la Economía” »

Análisis DAFO y Tipos de Sociedades Mercantiles

Análisis DAFO

Es un método para analizar los puntos fuertes y débiles de la empresa, así como las amenazas y oportunidades que presenta el entorno, con objeto de conocer sus ventajas competitivas y la estrategia más conveniente en función de sus características y las del mercado en el que se mueve.

Análisis externo

El primer paso es detectar y analizar las amenazas y oportunidades que proceden del entorno, tanto del general como del específico.

Factores de Localización, Tipos de Crecimiento y Cooperación Empresarial

Factores de Localización

a) Factores de Localización Industrial

La localización óptima de fábricas, almacenes y plantas será aquella en la que los costes totales de producción sean menores. Los factores más importantes son:

  1. Disponibilidad y coste del terreno: Este factor es determinante para empresas que requieren grandes superficies para su instalación.
  2. Facilidad de acceso a las materias primas: Para determinadas empresas, este factor es fundamental, ya que ahorra tiempo y disminuye los riesgos Seguir leyendo “Factores de Localización, Tipos de Crecimiento y Cooperación Empresarial” »

La Inversión y la Estructura de la Empresa

La Inversión

Inversión: elementos patrimoniales (materiales o inmateriales) que la empresa compra para su proceso productivo y/o comercial. Se puede usar de modo más restrictivo para hacer referencia a la adquisición de bienes o derechos que permanecen en la empresa durante varios ejercicios económicos. El objetivo es generar rendimientos económicos positivos a lo largo del tiempo.

Elementos de la inversión:

  1. Sujeto o inversor: persona física o jurídica que toma la decisión.
  2. Objeto: bien o Seguir leyendo “La Inversión y la Estructura de la Empresa” »

Clasificación y Tipos de Empresas: Guía Completa

Clasificación de las Empresas

Según la actividad económica que desarrollan:

  • Empresas del sector primario: Crean utilidad al obtener los recursos de la naturaleza (empresas agrícolas, pesqueras, mineras).
  • Empresas del sector secundario: Desarrollan una actividad productiva al transformar unos bienes en otros más útiles para su uso (empresas industriales y de construcción).
  • Empresas del sector terciario: Realizan diversas tareas, ofreciendo un servicio a la población o facilitando actividades Seguir leyendo “Clasificación y Tipos de Empresas: Guía Completa” »