Archivo de la etiqueta: Funciones de la direccion

Funciones y Estructura de la Dirección Empresarial: Claves para el Éxito Organizativo

7 diciembre, 2024Administración de empresas y gestión de la innovaciónDirección Empresarial, Estrategia empresarial, Funciones de la direccion, liderazgo, organización empresarial, Recursos humanoswiki

La Dirección

La dirección coordina el conjunto de recursos materiales y humanos que configuran la empresa. Su función es conseguir una actuación de las personas que componen la organización, dándoles objetivos y valores comunes.

Funciones de la Dirección:

Planificación: Consiste en proyectar el futuro que se quiere para la empresa.
Organización: Hace que los miembros de la empresa actúen de forma conjunta para conseguir los objetivos fijados en la planificación.
Gestión de Recursos Humanos: Seguir leyendo “Funciones y Estructura de la Dirección Empresarial: Claves para el Éxito Organizativo” »

Dirección de Empresas y Gestión de la Innovación: Estructuras, Funciones y Factores Clave

3 noviembre, 2024Administración de empresas y gestión de la innovaciónCírculos de calidad, dirección de empresas, DPO, estructuras organizativas, Factores de localizacion, Funciones de la direccion, gestión de la innovaciónwiki

Estructuras Organizativas

Estructura en Comité

Este modelo implica que las decisiones y la responsabilidad son compartidas por un grupo o comité. Suele complementar otras estructuras, como la lineal y staff, y se utiliza para decisiones específicas.

Estructura Multidivisional

Ideal para multinacionales y grandes empresas con multiproductos, multiplantas o multimercados. Crea unidades organizativas autónomas (divisiones) coordinadas por una dirección general. Cada división, o unidad estratégica Seguir leyendo “Dirección de Empresas y Gestión de la Innovación: Estructuras, Funciones y Factores Clave” »

Dirección Empresarial: Funciones, Planificación y Control

18 junio, 2024Economíacontrol empresarial, Dirección Empresarial, Funciones de la direccion, Niveles de direccion, planes operativos, planificación estratégica, toma de decisioneswiki

1. La Dirección de la Empresa y sus Funciones

La dirección se ocupa de coordinar e integrar el conjunto de recursos materiales y humanos que configuran la empresa.

1.1. Los Niveles de Dirección

Alta Dirección
Integrada por el presidente y los directivos de más alto nivel de la empresa. Ocupa el nivel superior de la pirámide y es la encargada de pilotar la empresa, fijar sus objetivos y sus grandes líneas estratégicas, así como asegurar que funcione como un todo.
Dirección Intermedia
Entre la Seguir leyendo “Dirección Empresarial: Funciones, Planificación y Control” »

Organización y Motivación en el Trabajo: Teorías y Conceptos

8 junio, 2024Administración de empresas y gestión de la innovaciónElton Mayo, Escuela clásica, Escuela de relaciones humanas, Funciones de la direccion, Organización del trabajo, Planificación, taylorismowiki

Organización del Trabajo

Escuela Clásica

Concibe a la persona como una máquina que solo debe cumplir órdenes.
Considera a la persona como homo economicus, que solo trabaja por incentivos económicos.
La organización está basada en el individuo aislado y se resalta la competitividad individual.
La única autoridad es la establecida por la dirección.
Niega la existencia de conflictos entre el individuo y la empresa.
División máxima del trabajo y división radical entre los que piensan y los que Seguir leyendo “Organización y Motivación en el Trabajo: Teorías y Conceptos” »

La Dirección Empresarial: Funciones, Niveles y Planificación

23 mayo, 2024EconomíaDirección Empresarial, Dirección participativa por objetivos, Funciones de la direccion, Niveles de la dirección, Planificación Empresarialwiki

La Dirección Empresarial

Funciones de la Dirección

La dirección empresarial se ocupa de coordinar e integrar los recursos materiales y humanos de una empresa. Sus funciones principales son:

Planificación: Determinar objetivos, estrategias y recursos.
Organización: Definir tareas, distribuir el trabajo y establecer relaciones de autoridad.
Dirección de recursos humanos: Seleccionar, formar y motivar al personal.
Control: Comparar resultados reales con los previstos y corregir desviaciones.

Niveles Seguir leyendo “La Dirección Empresarial: Funciones, Niveles y Planificación” »

Niveles de dirección en una empresa

25 mayo, 2019Administración de empresas y gestión de la innovaciónEconomía la dirección de recursos humanos, Funciones básicas de la dirección, Funciones de dirección de la empresa, Funciones de la direccion, Niveles de direccion, Resumen dirección y organización de la empresa economíawiki

1-La dirección se ocupa de conseguir una actuación conjunta de las personas que tiene la empresa dotando a estos de objetivos y valores conocidos

Los tres niveles de la dirección, es

-Alta dirección : son los personas que establecen la misión o propósito de la empresa, la política de idi, los productos que se elaboraron, los mercados donde venden y las estrategias que se utilizan

–
Dirección de operativa : asignan las tareas a los trabajadores y supervisan los resultados obtenidos

-Dirección Seguir leyendo “Niveles de dirección en una empresa” »

Niveles de dirección en una empresa

7 septiembre, 2017Administración de empresas y gestión de la innovaciónDirección de los recursos humanos economía de la empresa, Funciones básicas de la dirección, Funciones basicas de la direccion empresarial, Funciones de dirección de la empresa, Funciones de la direccion, Niveles de direccionwiki

PRINCIPALES ESCUELAS DE ORGANIZACIÓN DE TRABAJO: TAYLOR Y Mayo

LA ESCUELA CLÁSICA

Esta corriente empezó con los estudios realizados por Frederick W. Taylor, que comenzó como obrero y terminó siendo un autor muy influyente al publicar Principios de dirección científica, obra a partir de sus experiencias como directivo empresarial. Los principios más destacados del taylorismo son:
-Aplicación de métodos científicos a la organización.
-Separación entre trabajo y dirección. La dirección se Seguir leyendo “Niveles de dirección en una empresa” »

Dirección participativa por objetivos. Es un sistema de dirección en los que los objetivos específicos se planifican de forma conjunta entre trabajadores y directivos y se revisan periódicamente para observar su progreso.

25 diciembre, 2016Administración de empresas y gestión de la innovaciónDirección participativa por objetivos, Funciones básicas de la dirección, Funciones de la direccion, Niveles de direccion, Niveles de direccion en una empresawiki

Funciones de la dirección:1.Planificación

Consiste en determinar qué quiere conseguirse en el fututo y cómo se va a lograr y cuáles son los recursos que se van a utilizar para lograrlo.

2.Organización

:Consiste en definir las actividades y tareas que se van a desarrollar,dividir y distribuir el trabajo entre las personas que las van a realizar.

3.Dirección o gestión de recursos humanos

Se ocupa de la selección,formación y asignación de personas a los distintos puestos de trabajo.Es necesario Seguir leyendo “Dirección participativa por objetivos. Es un sistema de dirección en los que los objetivos específicos se planifican de forma conjunta entre trabajadores y directivos y se revisan periódicamente para observar su progreso.” »

Funciones básicas de la dirección

16 diciembre, 2016EconomíaFunciones de dirección de la empresa, Funciones de la direccion, Niveles de direccion, Niveles de direccion en una empresawiki

TAYLOR:

para Taylor existía «una única forma» de realizar un trabajo, y esa «forma» debía ser descubierta y puesta marcha. Su visión del trabajador es la de una máquina que obedece las instrucciones que recibe para el desempeño de un trabajo, sin iniciativa. Las únicas necesidades que tienen en cuenta son el salario y el pago de incentivos. Su principal objetivo era incrementar la productividad a través de lo que llamó «la organización racional del trabajo», la cual se conseguía mediante: Seguir leyendo “Funciones básicas de la dirección” »